Kurz gesagt
Ein Bonus ist Einkommen und wird im Unterhalt auf zwölf Monate umgelegt. Schwankt er stark, rechnen Gerichte mit einem Durchschnitt mehrerer Jahre. Aufgeschobene Boni, die die Bank noch kürzen darf, gehören am Stichtag nicht ins Endvermögen.
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Zählt ein Bonus beim Unterhalt?
Ja. Zum unterhaltsrechtlichen Einkommen gehören alle Einkünfte, auch Boni, Tantiemen und Sonderzahlungen. Leistungen, die nicht monatlich anfallen, werden auf ein Jahr umgelegt Ziffer 1.2 Unterhaltsgrundsätze OLG Frankfurt 2026.
Ein Bonus von netto 24.000 Euro erhöht das Einkommen in der Unterhaltsrechnung also um 2.000 Euro im Monat. Maßgeblich ist der Betrag nach Steuern und Sozialabgaben.
Welcher Bonus zählt, wenn er jedes Jahr anders ausfällt?
Grundsätzlich zählt das Einkommen des letzten Jahres. Schwanken die Boni stark, bilden Gerichte meist einen Durchschnitt der letzten drei Jahre. Für Selbständige ist das ohnehin die Regel, dort wird an einen zeitnahen Dreijahreszeitraum angeknüpft Ziffer 1.5 Unterhaltsgrundsätze OLG Frankfurt 2026. Ist absehbar, dass ein Bonus künftig wegfällt, wird auch das berücksichtigt.
Fällt der Bonus später deutlich niedriger aus oder bleibt er ganz aus, kann der festgesetzte Unterhalt angepasst werden, sobald sich die Verhältnisse wesentlich geändert haben § 238 FamFG. Umgekehrt gilt das ebenso.
Was zur Auskunft über den Bonus gehört
Wer Unterhalt verlangt, kann Auskunft über das Einkommen fordern § 1605 Abs. 1 BGB, für Ehegatten mit § 1361 Abs. 4 und § 1580 BGB. Auf Verlangen sind Belege vorzulegen, insbesondere Bescheinigungen des Arbeitgebers. Beim Bonus gehören dazu:
- die Gehaltsabrechnungen der letzten zwölf Monate, einschließlich der Abrechnung, mit der der Bonus gezahlt wurde,
- die Bonusmitteilungen der letzten Jahre,
- die Vergütungsregelung oder Zielvereinbarung, aus der sich Höhe und Auszahlung ergeben,
- der letzte Einkommensteuerbescheid.
Aufgeschobene Boni bei Banken
Bei Banken zahlt der Arbeitgeber einen Teil des Bonus oft erst Jahre später aus. Für Risikoträger bedeutender Institute gilt eine Pflicht zur Zurückbehaltung: Mindestens 40 Prozent der variablen Vergütung werden über mindestens vier Jahre einbehalten § 20 InstitutsVergV. Bei der Geschäftsleitung und der Ebene darunter sind es mindestens 60 Prozent über mindestens fünf Jahre. In dieser Zeit kann die Bank den zurückbehaltenen Teil noch kürzen, und bereits gezahlte Beträge kann sie in schweren Fällen zurückfordern.
Im Zugewinnausgleich zählen solche Ansprüche deshalb oft nicht. Aufgeschobene Teile eines Bonus gehören nach dem Bundesgerichtshof nicht ins Endvermögen, wenn ihre Auszahlung noch vom künftigen Verhalten abhängt BGH, Beschluss vom 13.9.2023, XII ZB 400/22. Im entschiedenen Fall durfte die Bank außerdem den Bonustopf kürzen. Der Fall betraf einen Bankangestellten, dessen Long Term Incentive erst im vierten Jahr nach dem Geschäftsjahr ausgezahlt wurde.
Im Unterhalt zählen die aufgeschobenen Teile, sobald sie ausgezahlt werden. Was am Stichtag im Zugewinn nicht zählt, kann sich also später im Unterhalt auswirken, solange ein Unterhaltsanspruch besteht.
Wird ein Teil des Bonus in Aktien gezahlt, stellen sich für den Zugewinn eigene Fragen. Sie beantwortet Aktien, Depot und Mitarbeiteraktien im Zugewinnausgleich.
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Der Erwerbstätigenbonus ist etwas anderes
Mit dem Bonus der Bank hat der Erwerbstätigenbonus im Unterhaltsrecht nichts zu tun. Er ist ein Abzug von einem Zehntel des Erwerbseinkommens, bevor der Unterhalt nach Quote geteilt wird Ziffer 15.2 Unterhaltsgrundsätze OLG Frankfurt 2026. Er soll den Aufwand ausgleichen, den die Arbeit mit sich bringt.
Wenn Fixum und Bonus zusammen sehr hoch sind
Dann endet irgendwann die Rechnung nach Quote, und der Bedarf muss konkret belegt werden. Wo diese Grenze liegt, beschreibt Unterhalt bei hohem Einkommen: wann die Quote endet.
Der nächste Schritt
Unterhaltssachen bearbeitet bei uns Rechtsanwältin Mieke Karcher, Fragen des Zugewinns Rechtsanwalt Dietrich Karcher. Das Erstgespräch kostet bis zu 190 Euro zuzüglich Umsatzsteuer, höchstens 226,10 Euro. Übernehmen wir das Mandat, entfällt der Betrag. Wie sich die weiteren Gebühren berechnen, steht unter Kosten. Einen ersten Betrag liefert unser Rechner zum Ehegattenunterhalt. Wie der Unterhalt in der Trennung berechnet wird, beschreibt Trennungsunterhalt: wer bekommt wie viel, und ab wann?
Bringen Sie zum vertraulichen Erstgespräch die Bonusmitteilungen der letzten drei Jahre und die Vergütungsregelung Ihrer Bank mit. Wir sagen Ihnen, welcher Bonus in den Unterhalt einfließt und welche aufgeschobenen Teile im Zugewinn zählen.
Dieser Beitrag beschreibt die Regel, nicht Ihren Fall. Was bei Ihnen gilt, hängt an Umständen, die in einem Text nicht vorkommen können. Für eine Einschätzung brauchen wir Ihre Unterlagen und ein Gespräch.
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Sie führt einvernehmliche wie streitige Scheidungen und Unterhaltsverfahren und regelt mit der Scheidung auch Sorge und Umgang, immer mit Blick darauf, was das für Ihre Familie im Alltag bedeutet. Zum Profil